株式会社佐賀玉屋

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求人情報

事業所名: 株式会社佐賀玉屋

業種: 卸売業，小売業

移住支援金: 移住支援金対象 ※「移住支援金」とは

求人有効期限: 2026年11月29日まで

求人タイプ

雇用形態: 正社員

募集職種: 事務的職業

職務内容: ■仕事内容
佐賀玉屋は今、再成長フェーズにあります。
百貨店の枠を超えた取り組みを進める中で、ブランド戦略や販売計画を確実に売上へつなげる「実装力」が求められています。

本ポジションは、販売計画を起点にブランド戦略・マーケティング戦略を広報物へ具体化し、売上や集客へつなげる役割です。
企画を考えるだけではありません。自ら制作し、入稿し、掲出し、検証するところまで担います。
チームの成果は売上で確認します。売上＝お客様からの支持と考えています。

────────────
　主な業務内容
────────────
▼戦略理解・訴求設計
・販売計画の読み取り
・ブランドの方向性整理
・マーケティング意図の言語化
・媒体横断でのメッセージ設計

▼紙媒体制作
・折込広告／ポスター制作
・入稿データ作成
・校正／印刷工程管理

▼店内装飾・導線設計
・POP制作
・掲出設計
・売場と連動した視認性設計

▼SNS運用
・投稿設計
・静止画制作
・コピー作成
・簡易分析

▼PR・メディア対応
・PRリリース作成
・取材対応
・TV／ラジオとの調整

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　仕事の特徴と責任範囲
────────────
この仕事の出発点は主に販売計画です。催事や商品構成の背景には、仕入れや売場設計、顧客動向などを踏まえた意図があります。その意図を理解し、お客様にとって「行く理由」になる形へ変換することが求められます。
単なる制作担当ではありません。しかし、制作ができなければ成立しません。
Illustrator／Photoshopを用いて自ら制作し、入稿まで自走することが前提です。制作会社に丸投げするのではなく、企画の核は社内で担います。
店内装飾や売場との連動も重要です。場合によっては売場応援に入り、現場の空気やお客様の反応を直接感じながら改善を行います。机上だけで完結する仕事ではありません。
提案の裁量はありますが、最終決裁は役員層が担います。自由に作れる環境ではありません。戦略を理解し、説明できることが求められます。
評価は売上と来店集客を最優先とします。SNS反応や露出は重要ですが、それ自体が目的ではありません。売上はお客様からの支持のあらわれです。
経営層との距離は近く、日常的に議論があります。将来的にブランド戦略の中核を担う可能性もあります。
私たちが求めているのは、戦略を理解し、自ら手を動かし、売上に向き合える人材です。
佐賀で、百貨店の再成長を実装する仕事に挑戦したい方をお待ちしています。
変更の範囲：有り
会社の定める業務

雇用期間: 無し

採用予定数: 1

就業場所: 〒840-8580
佐賀県佐賀市中の小路
2-5

交通アクセス: 佐賀駅から徒歩20分

転勤の可能性: 無し

※他市町村へ転出した場合、移住後の居住年数により移住支援金の返還を要する場合があります。

自動車通勤: 可

採用条件

学歴

必要経験: ・Illustrator／Photoshopの実務経験
・折込広告／ポスター／POPなど販促物の制作経験
・入稿まで自走した経験（印刷工程の理解を含む　※経験の程度は不問）
・PRリリースの作成経験
・売上や集客を意識して制作に携わった経験

※Canvaのみの経験は対象外です。
※「指示を受けて一部を制作」ではなく、全体を理解して制作した経験を求めます。

必要免許、資格

歓迎要件: ・商業施設／百貨店での勤務経験
・媒体横断（紙・店内・SNS等）の企画経験
・メディア対応や取材対応の経験
・ブランド設計や売場づくりに関わった経験

年齢制限: 無し

定年制: 有り　（60歳）

試用期間: 有り
試用・研修期間：3ヶ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ
※職能習得状況や勤務状況により、最長6ヶ月まで延長することがあります。

障害者雇用: 無し

勤務日: その他
勤務形態：変形労働時間制

実働時間：1日あたり7時間30分
平均勤務日数：1ヶ月あたり21日〜 22日

月平均労働日数: 21.5日

休日: その他
週休2日。部内シフト制

就業時間: 09:40～ 18:40
原則： 9:40 ～ 18:40
拘束9時間/日の内訳：
　実働7.5時間
　休憩1.5時間（60分＋30分）

就業時間の変更の可能性: 有り
１ヶ月単位

休憩時間: 90分

所定労働時間: 160時間

裁量労働制: 無し

時間外労働: 有り
1年間で平均した1カ月の残業時間：20時間

給与関係

賃金形態: 月給

給与: 200,000円～ 362,800円

研修中給与: 200,000円～ 362,800円

給与のうち固定残業代: 無し

前年度の昇給実績: 有り

前年度の賞与実績: 有り

賃金締切日: 30日

賃金支払日: 25日

通勤手当: 有り

その他手当: 有り
扶養家族手当あり
（1人目16,000円、2人目以降4人目まで5,000円）

加入保険に関する特記事項: 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

退職金制度: 有り

福利厚生に関する事項: ・制服貸与（制服がある売場のみ）
・休憩室あり
・交通費補助あり
・昇給あり
・賞与あり（年2回）
・扶養家族手当あり
（1人目16,000円、2人目以降4人目まで5,000円）
・退職金制度あり

※育児休業取得実績あり

受動喫煙防止措置事項: 喫煙所：喫煙所あり（屋外）
敷地内屋上に喫煙所あり

応募に関する情報

応募方法: メールアドレス宛にご連絡ください。

応募受付先: tamaya-jinji@sagatamaya.com

採用担当者: 人事総務部
山口拓馬

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