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 株式会社 藤﨑建設

求人情報

事業所名
株式会社 藤﨑建設
業種
建設業
移住支援金
移住支援金対象  ※「移住支援金」とは 
求人有効期限
2026年06月23日まで
求人タイプ
UJIターン求人 /  高年齢求人
雇用形態
正社員
募集職種
建設・土木・電気工事の職業
職務内容
これまで培ってきた経験を当社で活かしてみませんか。
ゆとりある休日と納得いく年収、スキルと希望に応えます。
地域社会に貢献できる仕事!やりがいのある職場!
人々が安心して快適に生活するための基盤づくりを担う仕事です。
公共事業の施工管理・安全管理・工程管理・品質管理などを担当
していただきます。
■求める人材
*1級土木施工管理技士または2級土木施工管理技士の資格保有者
*1級(または2級)資格は持っているけれど施工管理の経験が少ない方も大歓迎!
■工事現場
主に公共工事(佐賀県・佐賀市)となります。
現場は佐賀市およびその近郊が9割です。
変更の範囲:無し
雇用期間
無し
採用予定数
2人
就業場所
〒840-0202
佐賀県佐賀市大和町久池井
3309
交通アクセス
佐賀駅から車で20分。長崎自動車道佐賀大和インター近くの会社です。
転勤の可能性
無し

※他市町村へ転出した場合、移住後の居住年数により移住支援金の返還を要する場合があります。

自動車通勤

駐車場 あり
職場の雰囲気
*社長がやさしい(好きな言葉:笑顔)だから風通しが良いです。
*急な用事で休む場合にも職場のみんなが協力し合うアットホームな雰囲気です。
*困ったときは担当する現場でなくてもお互いに協力して助け合う社風です。
*役職や立場に関係なく気兼ねなく疑問や意見が言える心理的安全の高い職場です。

採用条件

学歴
学歴不問
必要経験
土木工事における現場管理経験(あれば尚可)
必要免許、資格
*2級土木施工管理技士(必須)
*1級土木施工管理技士(あれば尚可)
*1・2級建設機械施工技士(あれば尚可)
*普通自動車運転免許 必須(AT限定不可)【中級以上優遇】
求める人材像
現場監督は責任ある大変な仕事ですが、達成感の喜びもあります。
地域住民の安心のために働く「志」ある方を求めています。

■仕事内容の補足
面談にて、働く場合の希望を聞かせていただきます。
経験者には公共事業の施工管理業務を行っていただきます。
1級取得を目指されている方は、会社の支援体制があります。
県外から佐賀へ再就職をお考えの方はぜひご連絡ください。
シニアの方で無理のない程度に仕事を希望される方も大歓迎です。
歓迎要件
UIJターン歓迎
年齢制限
無し
定年制
有り  (65歳)
再雇用:あり / 勤務延長:あり
試用期間
有り
期間 3か月
障害者雇用
無し
勤務日
月、 火、 水、 木、 金
月平均労働日数:20日
休日
土、 日、 祝日、 その他
※休日(土・日・祝)年間休日125日
※完全週休二日制
※夏季休暇、年末年始休暇あり。
※会社カレンダーによります。
仕事とプライベートのメリハリがつくようにワークライフバランスを大事にしています。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
就業時間
08:00~ 17:00
働き方改革に力を入れています。
残業ゼロへの取り組みとして、ICT施工や報告業務・書類作成のDXを推進しています。
また、施工管理の分業化も進めています。
休憩時間
12:00~ 13:00
休憩時間は1時間です。
所定労働時間
160時間
裁量労働制
無し
時間外労働
有り
1年間で平均した1カ月の残業時間:15時間

給与関係

賃金形態
月給
給与
262,500円~ 525,000円
基本給 200,000円~400,000円  定期的手当(資格手当) 10,000円~20,000円
固定残業代 52,500円~105,000円(固定残業代は残業の有無にかかわらず32時間分を支給し、超過分は別途支給)
前年度の昇給実績
有り
昇給率 1月あたり 1.00% ~ 10.00%(前年度実績)
前年度の賞与実績
有り
年2回(計3.0ヶ月分)(前年度実績)
賃金締切日
31日
賃金支払日
10日
通勤手当
有り
通勤距離に応じて区分支給(上限20,000円/月)
その他手当
無し
加入保険に関する特記事項
各種社会保険完備(雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金)
退職金制度
有り
建設業退職金共済制度に加入
福利厚生に関する事項
作業着夏冬用・ファン付作業着と防寒着を貸与
健康診断・インフルエンザ予防接種
懇親会費用負担、通勤手当・資格手当・社会保険完備、
報奨金制度(優良工事等)・資格取得支援、退職金共済制度
受動喫煙防止措置事項
あり(屋内禁煙) / 屋外に喫煙場所あり(寛いで喫煙できるようベンチを設置)

応募に関する情報

応募方法
選考方法:面接(予定1回または2回<webまたは対面>)
選考に必要な書類等:履歴書(写真貼付)
提出方法(その他):メールまたは持参
応募受付先
0952-62-5167
採用担当者
総務

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